söndag 14 april 2019

Vanliga frågor på anställningsintervjun

Tänk igenom frågorna innan intervjun men försök att låta naturlig när du svarar. Var inte för långrandig utan svara kort och ärligt (Du får leva med svaren om du får jobbet) samt lämna utrymme för följdfrågor. Tänk på ditt kroppsspråk och vad du gör med dina händer och pennor samt stäng av mobiltelefoner.
Som intervjuare behöver du istället noga fundera på vilka egenskaper och kunskaper som verkligen är viktiga för tjänsten. Se till att få svar på vad som är viktigt. Spill inte din och den sökandes tid med att ställa frågor bara för att dra ut på intervjun. När frågorna är ställda och besvarade är ni färdiga. Ska ni göra en platsannons börjar arbetet redan då ni skriver annonsen. Tyvärr är allt för många platsannonser rent ut sagt urusla. Istället för att fokusera på vad som verkligen söks så försöker man marknadsföra företaget och sväva i det blå med vad man söker. Se gärna Arbetsförmedlingens inlägg om detta.

Den som söker jobbet är stressad/spänd för att svara på frågorna och att få jobbet.
Den som intervjuar är stressad/spänd för att anställa rätt person, vilket skulle kunna bli mycket kostsamt och besvärligt för företaget/organisationen. Företaget / organisationen vill också att alla lämnar med en positiv syn på företaget / organisationen (Man vill inte göra bort sig / skapa badwill).

Har du fått eller ställt en fråga på en arbetsintervju som inte är med i listan så skriv gärna frågan i kommentarsfältet så ska jag lägga till i listan.

Gilla / följ min Facebooksida för mer tips: https://www.facebook.com/connymorke/

  1. Berätta lite om dig själv.
    Frågan är ganska vanlig men kan vara ställd spontant för att lätta på stämningen. Frågan kan vara ganska knepig och besvärlig att svara på. Det handlar egentligen om att svar på vad du kan göra utöver den tjänst du intervjuas för. Företaget kanske har friskvård för sina anställda varje torsdag och du är duktig på att spela pingis. Företagets huvudkontor kanske ligger i Visby och du reser ofta till Visby där din svärmor bor. Tänk på att det du berättar om dig själv bör vara relevant för arbetsplatsen. Försök att berätta något som inte redan går att läsa i ditt CV.
  2. Kan du beskriva ditt CV ?
    Har dom läst ditt CV? Bra fråga, men ställ den inte!
    Berätta vilka kunskaper du har som gör dig rätt till tjänsten. Passa gärna på att beskriva kunskaper som är viktiga lite utöver vad som står i ditt CV. Visa dina kunskaper.
  3. Varför har du sökt detta jobb? Varför vill du jobba åt företaget? Vad vet du om oss/företaget? Varför tror du att det här jobbet passar dig? Vad vill du ha ut av ett jobb? Vad motivera dig?
    Hur i attans kommer det sig att någon vill ha den här tjänsten eller jobba åt det här företaget ?Ja, vi får hoppas du gillar yrket du söker jobb inom. Förhoppningsvis har du också studerat företaget och tror dig kunna jobba åt dom. Diskutera yrket och företaget. Kanske finns något unikt med just denna arbetsplats eller tjänst ?
  4. Var ser du dig själv om fem år?
    Frågorna i punkt 3 fortsätter med att se hur engagerad du är. Du kanske tror dig kunna utvecklas på något sätt. Även om du måste titta på dig själv så kan företagets planer för de kommande fem åren spela en roll.
  5. Vad har varit dina största yrkesmässiga prestationer så här långt.
    Vad har du varit med om som du är extra nöjd med.
  6. Vilka är dina Styrkor
    Vad är dina erfarenheter och färdigheter t.ex. samarbetsvillig, snabblärd och noggrann.
  7. Vilka är dina svagheter?
    Nämn helst inget som är viktigt för jobbet. Säg gärna något som kan vändas till något positivt t.ex. jag är för snäll för mitt eget bästa eller jag kan inte lämna ett arbete halvgjort.
  8. Hur tillförlitlig är du? Hur hanterar du stress? Hur bra är du på att prioritera?
    Tidsfrister, uppfinnerik, tidspress.På vilket sätt är denna arbetsplats stressig?
    Har du relevanta sjukdomar, säg det. Även om man kan hantera stressiga
    situationer väl så bör man ändå jobba/planera för att undvika situationen.
  9. Vad tycker du om dina tidigare chefer? Hur ska en ledare vara?
    Ja, kommer du att passa in eller hur skulle du själv fungera som ledare.
  10. Hur skulle dina arbetskollegor beskriva dig? Hur kommer du överens med dina arbetskollegor?
    Du har säkert hört dina kollegor beskriva dig, använd det positiva.
  11. När kan du börja jobba? Vad är dina lönekrav?
    Relevanta frågor som du bör vara redo att svara på.
  12. Har du några frågor till mig/oss?
    En bra och artig fråga att ställa av arbetsgivaren. Passa på och ställ din kvarstående frågor (Minst en fråga) !

Övrigt

Har du fått eller givit någon annan fråga på en 
anställningsintervju så skriv i kommentarsfältet!

fredag 22 februari 2019

Bazaren 2019 - Världens bästa Arbetsförmedling

Fredag 22 februari strax före 11:00 rör ja mig mellan T-centralen upp emot Centralstationen, går några steg åt höger för att ta rulltrappan upp emot Klarabergsviadukten.  Men istället för att gå ut på Klarabergsviadukten fortsätter jag rakt fram i korridoren. En del av T-centralen som byggts om
sen jag tagit denna sväng senast. Förr en stor restaurang/café som jag gick till på sena kvällar/helger när allt annat var stängt. Idag fler mindre butiker och en liten vänthall/rum för passagerare, men tror det mestadels var hemlösa där. När korridoren tar slut kommer en svängdörr och väl passerat där står Stockholm Waterfront Congress Centre (www.stockholmwaterfront.com) framför mig.

Promenaden från T-centralen linje 19 ifrån Hagsätra tog längre tid än normalt. Inte för att det var mer folk än vanligt utan för att många av dom befann sig i en rekreationsstadium.  Folk tittade och studerade på allt ifrån kaklet, golvet, skyltar och varandra. All tid i världen verkade finnas idag då Arbetsförmedlingens "Bazaren 2019"  (www.bazar.nu) hålls på Stockholm Waterfront Congress Centre. Bazaren har jag rapporterat om även tidigare år (se mitt inlägg Bazaren 2018). Men då har den hållits på Kulturhuset.  Stockholm Waterfront Congress Centre är en betydligt mycket bättre lämpad lokal för evenemanget. Inga köer, framkomligt och välkomnande.

Tog mig friheten att vända tidningarna åt rätt håll.
Eller kanske ändå inte välkomnande. Det första man möts av är en tidning som handlar om Bazaren som ligger vänd åt fel sida. Signalerar att detta är inte för dig utan för dom på andra sidan (I och för sig en vägg där). Jag tog mig friheten att vända på tidningarna och märker då att det på första sidan står “Välkommen! Dobro dosao! Bienvenido! Wilkommen! Karibu! Welcome! m.m. språk”.  Tack!
Tidningen är långt ifrån den enda information du kan få här. Men gör som jag och titta innan då åker vilka utställare som finns där och förberedd dina frågor. Ny Bazar kanske nästa år.

Tills dess kanske ni kan titta på “Sveriges bästa arbetsförmedling”:
Var ett tag sen programmet / serien sändes så kan bli lite svårt att hitta sändningarna nu.
En till stor del ganska deprimerande dokumentär. Men var givande på det sätt att man fick se både ifrån den arbetssökanden och AF: s anställdas sida. Men, ja, ganska deprimerande på båda sidorna. En lärdom kan vara att arbetsgivare ibland behöver lite hjälp med att ta steget att anställa och
hitta rätt person. Kanske också med att hitta inspiration till att utvecklas. Flera aktörer i samhället som kan tänka på detta och bidra. Inte nödvändigtvis AF: s största uppgift.

Idag har vi fått en kraftigt bantad Arbetsförmedling. 30 januari varslades var tredje anställd, totalt 4500 personer ifrån Arbetsförmedlingen. Budgeten för 2019 har minskat både för Arbetsförmedlingens organisation och för programinsatser för arbetssökande. I de politiska uppgörelsen mellan S, MP, C och L  ligger att AF inom två år ska reformeras och privata företag ta över matchning av de arbetssökande. AF kommer nu att ha färre fysiska möten och kontor. Utvecklingen av de digitala arbetsförmedlingstjänsterna fortsätter. AF skriver 8 februari att det är svårt att ge alla svar om neddragningarna. Arbetet med budgetplaneringen är just nu i full gång. Låter för mig som att mycket fortfarande är oklart och stiltje. Folk/ärenden kan hamna mellan stolarna. Trycket på kommunerna lär öka.

Tillägg 2019-03-11:  Arbetsförmedlingen (AF) meddelade 4 mars att 130 av deras 242 lokalkontor planeras att läggas ned. Satsningar kommer att göras på distanstjänster.

Följa min Facebooksida för mer och fler rapporter:
https://www.facebook.com/connymorke/

Snipp, snapp, snut - så var den sagan slut!

måndag 11 februari 2019

Radiotjänst – TV-licens – Tv-Avgift

Följ gärna min Facebooksida för mer tips: https://www.facebook.com/connymorke/

Kommer ni ihåg alla de ministrar som med åren fått avgå för att de inte betalat sin Tv-licens?
Förstås inte bara ministrar som valt att skippa betalningen.
Många som också valt att göra sig av med sin TV-apparat, för att så slippa betala TV-licens. Men tittat på TV-sändningar igenom sin dator eller dylikt. TV- licensen byggde på att det fanns en TV-apparat i hushållet.

Många enkla lösningar för att inte ta i frågan, men ändå slippa betalningen. I och med den nya TV-avgiften kommer alla dessa personer nu också få betala. Tv-avgiften får alla betala efter förmåga/inkomst.
Så inga fler enkla lösningar. Vill man nu inte betala någon avgift för Public Service, påverka avgiften eller skapa andra förändringar så måste man nu hantera frågan som vilken annan genom fakta, förslag och opinionsarbete. Se ett exempel som poppat upp nyligen: Namninsamling: RIV UPP skattefinansieringen av Public Service

Debatt, konstruktiv kritik och förslag är bra för demokratin, framtidsarbetet och utvecklingen!


tisdag 29 januari 2019

Seminarium om Skötseln av Rågsveds Naturreservat

Ja, nu har stora delar av Rågsveds friområde blivit Rågsveds Naturreservat.

Nu blir det mer skötsel och “upprustning”. Området märks med nya tavlor, markeringsstolpar, saneras delvis, får betesdjur samt informeras ut av staden till besökare som naturreservat.
Även vissa insatser för sjön Magelungen kommer att göras.
Insatser för att försvåra bilkörning (Naturliga hinder av olika slag kommer att anordnas) och bosättningar kommer att göras.

En underbar utveckling som kommer att få fler att besöka området och därmed putta på för en än bättre framtid. En framtid med utökade gränser och mer sanerad mark (I dagsläget planeras t.ex. bara 50% av upplagsområdet att saneras).

Utbildning / vandringar av olika slag görs redan idag av Kräpplagruppen men kommer nu även fler och andra grupper som gynnar både utbildning och gemenskap.

Skriv gärna en kommentar i kommentarsfältet om du är intresserad av dessa vandringar/utbildningar eller kanske vill ta ditt företag/organisation på besök så återkommer vi med tips.
 


Röda Korset Vantörkretsen

Här lite tips på aktiviteter hos Röda Korset i Hagsätra.
Jag har varit årsmötesordförande hos dom ett par gånger.


onsdag 31 oktober 2018

Välkommen till Visby Norra Koloniträdgårdsförening




Vi besökte föreningen i somras under vår vistelse på Gotland och bjuder här med på några bilder.
Mycket trevligt att titta på så här i höstmörkret när jag nu publicerar.




Årets Koloniförening 2017









Det var en mycket varm och torr sommar.










tisdag 16 oktober 2018

Uppföljning av Rågsved oktober 2018 - Avslut 2010

Uppföljning av Rågsved juli 2017 / Stockholm suburb Rågsved


Parkingenjörer har kommit och gått men parksoffan har bestått.

Sen 2010 felanmäld ett 10-tal gånger (Senast nu 11 oktober 2018). Ligger bakom Snösätra Södra koloniområde i Rågsveds Naturreservat. 





Festplatsen Perssons Betong ligger ett stenkast ifrån där jag bor. Här hålls varje år Valborgsfirande med fler tillställningar. Här har punkbandet Ebba Grön haft sina spelningar och här har parkteatern hållit till. Parkteatern hoppas jag kommer tillbaka till platsen. Efter att vi i Rågsved - Hagsätra Samhällsförening lagt ett medborgarförslag, så jobbar nu staden åter med att platsen ska få eget vatten som länge varit ett önskemål. Platsen ingår tråkigt nog inte i Rågsveds naturreservat som bildas under hösten 2018 (Finns all anledning att återkomma till den frågan).



Rågsveds Naturreservat 

Invigning skede 2 september vid gräsytan mellan de två koloniområdena av miljöborgarrådet Katarina Luhr (MP) och stadsdelsnämndsordförande Ulf Walter.

Synpunkter på förslaget gällande Rågsveds Naturreservat med diarienummer, 2017-14371.

Det har tagit lång tid för staden att komma fram till ett förslag med många frågetecken.
Även om Roger Mogert "Paketet" ska behandlas framöver så har staden varit lite väl snål i gränsdragningen. Både vid Bäverdammsgränd och vid Perssons Betong kan gränsen utökas.
Staden har varit otydlig med vad som ska göras med ön mitt ute i naturreservatet som inte ingår i det planerade naturreservatet.  Området bör läggas i naturreservatet samt tydliggöras bättre i planen.
Finns goda möjligheter för att utöka värdet i området tillsammans med koloniträdgårdsföreningarna. Föreningarna borde få rätten att bygga nya dagstugor på 4-6 kvm. Odlarna skulle kunna stanna mer och längre i området, regnvatten från taken skulle kunna användas till odlingarna, stugorna används också för att torka växter / kryddor. Toaletter och skötrum. Skulle vilja se vandrarhem / hotell nära Rågsved.I övrigt intressant att se framöver om naturreservatet hinner bildas före valet i september och vad som händer vid eventuella förändringar i Stadshuset.
Hotell eller vandrarhem bör byggas på lämplig plats i Rågsved eller närområdet för att öka besökare till Naturreservatet. Sådan övernattningsmöjlighet saknas idag i närområdet. Staden har tydliggjort något mer idag vad de vill med "ön". Det ska bli en kulturpark. Hur man ska göra med saneringen av den marken och skötseln av kulturparken finns fortfarande frågetecken och oro kring. Oönskad byggnation på den marken skulle också kunna komma att ske.

Gång- och cykelvägen nedanför Bäverbäcksgränd 13-15


Gång- och cykelvägen nedanför Bäverbäcksgränd 13-15 ner till Snösätra Norra Fritidsträdgårdsförening har nu äntligen fått ny asfalt. Det gamla väghindret/betongröret är bortplockad. Även en ny parkbänk har installerats. Vägbom och betongklump finns längre ner på vägen för att hindra bilar att passera (Ökad trygghet för inte minst förskolan till vänster). Gång- och cykelvägen skulle nog behövas sopas mer än en gång per säsong eftersom det faller grenar ifrån träden hit (Få ses som överkurs).

Bäverdalens BP

Inte så mycket nytt som hänt här än men jag har frågat Idrottsförvaltningen hur arbetet fortlöper gällande upprustningen:Stockholmdirekt.se - Här får Rågsved konstgräs och skridskobana
Svaret jag fick 2 oktober var: "Planeringen är att kunna påbörja vissa markarbeten före kommande vinter. Upphandling pågår. Vidare väntar vi på besked om bygglov."

Papperskorgar i Rågdalen (Etapp 3)

Ytterligare en tveksam investering av Exploateringskontoret när Rågdalens etapp 3 gjordes
som kanske borde bytas till:



Bjursätragatan 55




Nedbrunnen butik leder till förslag om bostadshus med lokaler i bottenplan, slutar med parkeringsplats. Har jag missat något.....ja, troligen.

När Roger Mogert (S) paketet (Fokus Hagsätra - Rågsved) kommer igång i Rågsved så kommer det troligen att bli bostadshus här. Förslag sen många år tillbaka ifrån invånarna är bostadshus med lokaler i bottenplan på Bjursätragatan mellan Bäverbäcksgränd och Bäverdammsgränd. Bra om man då samtidigt tänker på parkeringsplatser ☺

Rågsveds Centrum



Nästa gång en bostadsrätt ska säljas i Rågsved så kommer Fastighetsmäklarna att stå i kö för att få använda denna bild....eller ?
Denna så kallade trädgård var uppe på agendan redan 2010, men centrumet i övrigt först några år senare.

Glöm 2010 för en stund och gå till rondeller i Snösätra


 

Där på Bäverdammsgränd var det lite reklam för en Fastighetsmäklare i juli 2018.



På granngatan Bäverbäcksgränd såg det däremot samtidigt "lite" bättre ut. Fixat med ett brukaravtal av IKANO Bostad och IKANO akademin. Brukaravtalet innebar att IKANO pröjsa och fixade jobbet med tillstånd av Stockholms Stad.
Nästa år om byråkratin hos Stockholms Stad går rätt nu, så kommer IKANO Bostad / akademin tillsammans med bostadsrättsföreningen på Bäverdammsgränd (HSB BRF Dammen i Stockholm) även att fixa den rondellen.

Odlingslotten 2018

 

Det blev äpplen så det knakade i år på odlingslotten i Rågsveds Naturreservat. Här i koloniträdgårdsvärlden finns också mycket att göra med Stockholms Stad. Kortfattat otydliga regler (Ifrån 2010) och även ibland otidsenligt. Snösätra Norra Fritidsträdgårdsförening förklarar lite av detta på denna sida.

Avslut 2010

Använd för all del Tyck Till appen och rapportera vad som är fel eller skriv medborgarförslag (Läs mer här).
Men räkna med att du måste följa upp, påminna och kontrollera ett flertal gånger innan det blir resultat. Under tiden kommer du få mängder med inbjudningar ifrån staden om möten där du får möjlighet att repetera det du redan rapporterat.

I och med ett par stycken föreningsmöten med staden och detta blogginlägg så tog jag på mig att följa en mängd olika ärenden som felrapporterades eller föreslogs 2010. Om man bortser ifrån parksoffan som detta inlägg börjar med och att Rågdalens Parklek / etapp 3 fortfarande kan förbättras så går vi nu i mål med 2010 (Ca 8 år). Gå gärna med i Facebookgruppen Rågsved – Anslagstavlan som vart ett resultat av diskussionerna 2010.

Våran kommun tar ofta lång tid på sig för att komma till beslut. När beslut sen är fattad så tar projektet ofta längre tid än planerat samt kostar mer än väntat. Staden har stora problem med att se helheten (Därmed förstå vad som är viktigast. Skapa rätt prioriteringslista), undvika att uppfinna hjulet igen samt att jobba i samma riktning inom de olika förvaltningarna / kontoren.För att råda bot så har förslaget om att bilda fler kommuner / dela kommunen poppat upp som förslag då och då. Förslag har också funnits om att ge mer "makt" till Stadsdelsnämnderna.

Det finns förstås mängder med frågor att fortsätta bevaka, allt ifrån Festplatsen Perssons Betong, Rågsved Centrum, dålig framkomlighet när hissen inte fungerar vid T-banan och ev. ny graffiti vid T-banan. Arbetslöshet och att skapa arbeten, ohälsa och kreativa mötesmöjligheter försöker jag marknadsföra/lära/ta tag i genom denna Facebooksida: https://www.facebook.com/connymorke/

Finns all anledning att återkomma om Rågsved, men ur ett annat perspektiv än 2010!

Om jag ser till nuvarande arbetssätt så förflytta mig till ca 2012-2013 med fokus på framförallt Perssons Betong, Rågsveds Centrum och Snösätraskolan. Men behövs ett nytt helhets tänk och nytt fokus. En god grund är nu lagd för att utveckla Rågsved.